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在十七大精神指导下做好工会工作
□市总工会 李炯

    胡锦涛同志所作的党的十七大工作报告，为我们勾画了发展中国特色社会主义的宏伟蓝图。学习好、贯彻好党的十七大精神，既是全党上下当前和今后一个时期的政治任务，也是统一人民群众思想行动的精神武器。联系工会实际，贯彻十七大精神应在主动性、针对性、实效性上做好文章。

    一、领会文件精神，增强做好工会工作的主动性。工会是党和政府联系职工群众的桥梁和纽带。把广大职工群众团结起来，凝聚起来，为全面建设小康社会建功立业，是落实科学发展观的具体要求，也是新形势下各级工会组织的光荣使命。市场经济的主体在企业，企业的主体又在职工群众。只有把职工群众的积极性、创造力充分地调动和发挥出来，为财富的积累辛勤劳动，“争进全国二十强，建设和谐新诸暨”的目标才能实现。从这个意义上说，工会工作空间很大，工作任务很重，工作要求也很高。为此，我们要增强主动性，打好主动仗，坚持全心全意依靠工人阶级，坚持维护职工合法权益，坚持党建带工建的工作思路，积极主动地把工会工作做好。

    二、掌握职工需求，增强做好工会工作的针对性。十七大报告把改善民生为重点的社会建设放到了建设和谐社会的高度，这给工会工作提出了更高的要求。如果不知道职工群众在想什么、盼什么，工会工作就会缺乏针对性。要跳出工会工作搞活动、发福利的传统模式，大搞调查研究，倾听职工群众的呼声，以理性思考去推动工会工作生动活泼地开展。比如说，坚持以人为本，保障职工群众的合法权益，就需要在保障职工的经济权益、民主政治权益、精神文化权益、社会权益上下功夫。这几年来，我市企业推行的劳动合同集体合同制度、厂务公开职代会制度、企业文化建设、职工互助保障等工作，就是上述四个权益在企业的具体化，同时也受到了职工群众的普遍拥护。当然，我们也要正视职工的一些合理诉求。为此，建立和完善工资集体协商制度，是规范企业职工工资正常增长机制和支付保障机制的源头工作。对此，企业工会应按照即将实施的《劳动合同法》，有针对性地做好工作。

    三、落实工作重点，增强做好工会工作的实效性。学习贯彻党的十七大精神，不能唱高调，重在各项工作有机结合。要认真总结本地、本单位工作实践，精心谋划明年的工作思路。要以企业党群工作一体化的思路做好工会工作，精心培育工作示范点，增强企业家社会责任感，提高职工的综合素质，扩大工会组织覆盖面、扩大劳动关系协调面、扩大困难职工帮扶面。要做好元旦春节期间送温暖前期准备工作，大力推进企业文化建设，积极开展创建学习型组织、争做知识型职工活动；抓好工会的规范化建设，真正做到有人抓事、有钱办事、有章理事。
2007-11-17  诸暨日报4版：求索

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